Как определить пенсионный коэффициент

Содержание

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК): что это значит для размера пенсии, что означает и какая должна быть величина для пенсионера в ПФР

Как определить пенсионный коэффициент

В вопросе формирования и выплаты пенсии постоянно проводятся различные изменения. Еще не так давно, размер пенсии был относительно стабильной величиной, который рассчитывался на основе дохода гражданина, его трудового стажа и других критериев.

Сейчас действует иная система формирования пенсионных накоплений, основанная на определении индивидуального пенсионного коэффициента.

Действовать она начала в 2015 году, а всю подробную информацию, касающуюся этого вопроса, можно найти в Федеральных законах под номерами 400, 424 и 427.

Что такое индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК), что означает

Индивидуальный пенсионный коэффициент означает сумму баллов, которые человек накопил за весь период своей трудовой занятости.

Необходимо отметить, что начисление этих пенсионных балов осуществляется для каждого конкретного случая, ведь учитывается несколько важных факторов при расчетах.

Понятно, что у каждого человека может быть свой размер зарплаты, количество отработанных лет, максимальный размер пенсии по старости и т.д.

Значение ИПК формируется на основании сумм, которые отчислялись с заработной платы человека в ПФР. При этом, должен учитываться каждый год трудовой деятельности гражданина.

Именно поэтому, крайне важно, чтобы человек был занят на официальной работе, т.е. получал «белую» зарплату, с которой работодатель платит налоги, производит отчисления в Пенсионный фонд и т.д.

Как рассчитать пенсию по выслуге лет медработникам узнайте тут.

На видео – индивидуальный пенсионный коэффициент:

На что влияет величина ?

В отличии от порядка формирования накопительной пенсии, величина индивидуального пенсионного коэффициента напрямую зависит от количества тех средств, которые были перечислены на счета Пенсионного фонда. Что же касается самого ИПК, то его величина влияет на размер будущей пенсии, а точнее – на ее страховую часть.

В течение всего периода трудовой деятельности человека, когда он был занят на официальной работе, на его лицевом счету скапливаются пенсионные баллы. Реформа была принята в 2015 году, поэтому весь трудовой стаж гражданина, который он заработал до этой реформы, также будут конвертированы в пенсионные баллы.

Также необходимо заметить, что ИПК формируется не только на основании трудовых лет человека, но и того периода, когда человек не осуществлял трудовую деятельность. Про перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера читайте здесь.

Величина коэффициента этих лет будет ниже, чем за трудовые периоды, но она также учитывается при формировании пенсии.

Но что бы это было возможным, отсутствие работы должно быть уважительным:

  • Человек осуществляет уход за ребенком до того момента, пока ему не исполнится полтора года.
  • Проходит срочную военную службу.
  • Ухаживает за инвалидами или людьми преклонного возраста, чей возраст превышает 80 лет.
  • Женщины, которые сопровождают мужей в заграничных поездках, связанных с дипломатической деятельностью.

Если говорить об общих положениях, то нынешняя реформа предполагает, что на страховую пенсию могут рассчитывать граждане, удовлетворяющие следующим требованиям:

  • Гражданин достиг пенсионного возраста. В России этот возраст составляет 60 лет для мужчин, для женщин – 55 лет.
  • Трудовой стаж составляет не менее пятнадцати лет.
  • Накоплено определенное количество пенсионных балов – не менее 30.

Как рассчитать и определить

Чтоб рассчитать и определить индивидуальный пенсионный коэффициент используется следующая формула:

ИПК = СП/СБ, где

СП – это показатель страховой пенсии на основании тарифов, принятых на конец предыдущего календарного года;

СБ – это денежный эквивалент одного пенсионного балла, установленный на момент начала текущего календарного года. Про перерасчет пенсии пенсионерам имеющим двоих детей читайте в этом материале.

Если ИПК еще зависит определенным образом от самого человека, т.е.

от размера его заработной платы, стажа и других факторов, то стоимость одного пенсионного балла определяется исключительно государством.

Корректировка этого значения производится два раза в год – в феврале и апреле. Необходимо это для того, чтобы стоимость балла была адекватна нынешним реалиям, ценам в магазине, уровню инфляции и т.д.

Как рассчитывается размер будущей пенсии

Что касается размера будущей пенсии, то она формируется из фиксированной выплаты, а также страховой части, которая вычисляется с помощью ИПК и суммы пенсионных баллов. На сегодняшний день, стоимость одного балла составляет 78,58 рублей. Что касается фиксированной выплаты, то она составляет 4823,35 рублей. Как рассчитать трудовой стаж по трудовой книжке узнайте в этой статье.

Таким образом, будущая пенсия рассчитывается по следующей формуле:

СП = ИПК * СИПК + ФВ, где

  • СП – это страховая часть пенсии;
  • ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент;
  • СИПК – это денежный эквивалент одного пенсионного балла;
  • ФВ – фиксированная сумма от государства.

Какая должна быть величина?

Чтобы человек мог рассчитывать на трудовую, а не на социальную пенсию, он должен набрать определенное количество пенсионных баллов. Отметим, что понятие ИПК и пенсионных баллов является идентичными. Что такое, страховой стаж для больничного узнайте по этой ссылке.

Так вот, чтобы человек мог получать трудовую пенсию, которая значительно превышает социальную, составляет 11,4 балла. Данный показатель соответствует 2017 году, но с каждым календарным годом он будет увеличиваться. К примеру, в 2018 году данный показатель уже будет ровняться 13,8 балла, а в 2025 году – уже 30 баллов.

На видео – какова величина:

При этом, для получения трудовой пенсии в нынешнем году необходимо также наличие не менее 8 лет стажа. В 2018 году этот показатель будет ровняться 9 трудовым годам стажа. Таким образом, к 2025 году стаж должен составлять не менее 15 лет.

Максимальная величина

Правительством установлены максимальные границы ИПК, вне зависимости от размера пенсионных отчислений. На момент старта программы, т.е. в 2015 году, максимальный размер составлял 7,39.

С каждым годом осуществляется повышение максимального порога, поэтому в 2017 году ИПК уже составляет 8,26.

Повышение величины индивидуального пенсионного коэффициента планируется до 2021 года, когда его уровень достигнет десяти баллов.

Также стоит отметить, что если гражданин заработает большее количество пенсионных баллов за расчетный год, то во внимание принимается только максимально возможный показатель. Иными словами, если за 2017 год было заработано 9,4 балла, то в расчет берется максимальное значение, равное 8,26.

Преимущества и недостатки реформы

Как и любая другая реформа, вне зависимости от области, в которой она проводится, она может иметь немало сторонников и противников. Чтобы трезво оценить сложившуюся ситуацию, необходимо рассмотреть перечень достоинств и недостатков данной реформы.

Среди положительных моментов можно отметить:

  • Для государства это хорошо тем, что снижается финансовая нагрузка на государственный бюджет.
  • Человек становится более мотивированным в плане продолжения своей трудовой деятельности. Объясняется это тем, что больший стаж напрямую влияет на размер будущей пенсии.
  • Размер одного пенсионного балла постоянно повышается, в зависимости от роста инфляции и цен в магазинах.

Не обошлось здесь и без недостатков. К негативным моментам можно отнести:

  • Невысокая заработная плата человека не дает ему возможности заработать большой показатель ИПК, используемый в расчетах будущей пенсии. К сожалению, несмотря на средние цифры заработных плат по стране, они достаточно далеко от реального положения дел. В реальности же, несколько миллионов человек получают не очень высокую зарплату.
  • Расчет пенсии представляется достаточно сложным делом, несмотря на наличие всех формул и расшифровок. Получается, что человек может узнать размер своей пенсии только тогда, когда он выйдет на заслуженный отдых.

Другим моментом, который вызывает всеобщее недовольство, является повышение количества лет, которые нужно отработать. Если раньше достаточно было пяти лет, то к 2025 году этот показатель будет равен 15 годам.

Вопрос формирования будущей пенсии является очень важным вопросом, который заботит большую часть населения. Нынешняя реформа вызывает немало споров, что объясняется не только сложностью всех расчетов, но и достаточно высокими требованиями, касающимися размера заработной платы и трудового стажа для выхода на пенсию.

Согласно этой реформе, чтобы человек мог рассчитывать на достойную пенсию, размер его зарплаты должен быть достаточно высокий.

Даже наличие большого трудового стажа, если размер зарплаты был небольшим, не дают человеку особых преимуществ при формировании пенсии.

Впрочем, размер заработной платы имел значение и при старых правилах расчета пенсии по старости, поэтому от этого момента никуда не деться.

Источник: https://ostrahovke.online/pensionnoe/pensii/velichina-individualnogo-pensionnogo-koeffitsienta.html

Индивидуальный пенсионный коэффициент в 2020 году: особенности понятия и способы расчета

Как определить пенсионный коэффициент

ИнфоцентрЛьготыИндивидуальный пенсионный коэффициент в 2020 году: особенности понятия и способы расчета

Индивидуальный пенсионный коэффициент в 2020 году: особенности понятия и способы расчета

С 2015 года в ПФР действует балльная методика, которая зависит от длительности трудового стажа, размера зарплаты и наличия льготных периодов в карьере.

Определяющим значением является количество страховых баллов.

Индивидуальный пенсионный коэффициент в 2020 году рассчитывается по простой формуле, в которую включается лимит отчислений и действительные выплаты в страховой фонд.

Что такое ИПК

Чтобы рассчитать предположительный размер будущей пенсии, необходимо знать, что значит «индивидуальный пенсионный коэффициент», и как его значение зависит от других факторов.

Он является основным множителем в формуле расчета. Базовая выплата, дополнительные бонусы и стоимость балла (ПБ) являются фиксированными, а ИПК зависит только от дохода, стажа и официального оформления работника.

В зависимости от накопленного персонального коэффициента (ПК), страховая составляющая может занимать большую или меньшую долю.

Стоимость 1 ПБ в 2020 году составляет 87,24 руб. Ежегодно эта сумма индексируется.

Как баллы влияют на размер пенсии

Размер выплаты для пенсионера определяется двумя компонентами:

  1. накопительная часть – до 6% дохода, перечисляемого работодателем, дополнительные средства работника и доходы от инвестирования;
  2. страховая часть – состоит из фиксированной базы, специализированных доплат и варьируемой страховой составляющей.

В общем случае последняя включает только базу и балльную часть. Специализированные доплаты положены инвалидам, работникам в условиях Крайнего Севера, пенсионерам с иждивенцами и др.

Оформление ИПК

Размер фиксированной базы в 2020 году – 5334,19 руб. Наличие 61,14 единиц на счету в ПФР позволит удвоить ежемесячные начисления.

Если пенсионер обращается за страховыми начислениями позже установленного срока, то его накопления умножаются на установленный множитель отсрочки. После 5 лет он вырастает до 1,45, а после 10 – до 2,32.

Как рассчитывается значение ИПК в 2020 году

Перед тем, как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент, нужно учесть следующие факторы:

  • размер ежемесячного дохода и перечислений в ПФР;
  • структура распределения страховой и накопительной части;
  • контрактная или срочная служба в армии;
  • количество отпусков по уходу за детьми до 1,5 лет;
  • периоды ухода за нетрудоспособными гражданами, в т. ч. за детьми-инвалидами;
  • сопровождение мужа или жены в дипломатических миссиях;
  • пребывание с супругом, занятым на военной службе, без возможности найти место работы (не более 5 лет).

В период отпуска по уходу за первым ребенком ПК увеличивается 1,8, за вторым – на 3,6, за третьего и последующих детей – на 5,4 балла в год.

При расчете страхового стажа учитывается не более 1,5 лет ухода за каждым ребенком и не более 6 лет за всеми детьми.

При уходе за ребенком-инвалидом он рассчитывается по общему принципу, но к пенсии могут быть добавлены другие доплаты.

При наличии уважительной причины для долгого перерыва в работе (военная служба, уход за инвалидом) человеку начисляют по 1,8 балла в год.

К общему стажу добавляются и периоды, в которые работник официально находился в поиске места и состоял на учете в Центре занятости.

Расчет индивидуального пенсионного коэффициента проводится по следующей формуле:

ИПК = (СтВ / СтВМ) * 10, где СтВ – это страховые перечисления за гражданина в течение года, а СтВМ – максимальное значение СтВ, установленное государством. В 2020 году СтВМ равняется 184 тыс.

Расчет до 2015 года

Если гражданин имеет стаж до введения новых правил расчета, то первая часть его ПК рассчитывается по накопленной страховой пенсии:

ИПК (до 2014 года включительно) = СтП2014 / ПБ + НСтБ, где СтП2014 – это сумма на конец декабря 2014 года, а НСтБ – бонусы за нестраховые периоды (службу в армии, уход за ребенком и др.). ПБ2014 равняется 64,1 руб.

Для подсчета индивидуального пенсионного коэффициента значение СтП2014 нужно брать без учета базовой ставки. В конце 2014 года она соответствовала 3910,34 руб.

Пример расчета

Страховая пенсия формируется на основе ежемесячных переводов в ПФР. Они составляют 16% от заработной платы работника до вычета НДФЛ.

Например, если официальная зарплата гражданина составляет 40 тыс., то его ИПК за год можно рассчитать по следующему алгоритму:

  1. ежемесячная выплата в ПФР составит 16% от 40 тыс., что соответствует 6400;
  2. в год будет перечислено 76,8 тыс.;
  3. согласно формуле – (76,8 / 184) *10 – ПК равняется 4,17;
  4. годовой ПК добавляется к величине, накопленной ранее.

Если в течение года зарплата повысилась, то целесообразнее сначала подсчитать общий годовой доход до вычета НДФЛ, а после определить 16% от этого значения.

Более сложным примером является расчет при таких условиях:

  • накопленная сумма к началу 2015 года – 7010,34 руб.;
  • зарплата с 2014 до 2016 года – 42000 руб., с 2017 – 50000;
  • наличие 1 ребенка, отпуск по уходу за ним.

В 2015-2018 году ИПК рассчитывается по соотношению среднемесячного заработка и установленной нормы – 59250, 66333, 73000 и 85083 руб. соответственно.

На индивидуальный пенсионный коэффициент влияет множество факторов

ИПК2020 в данной ситуации будет состоять из следующих компонентов:

  1. объем накоплений до 2014 года включительно – (7010,34 – 3910,34)/64,1, что составит 48,36;
  2. ПК (2015-2016 год) – (42000/59250)*10 + (42000/66333)*10, что даст 13,42;
  3. ПК (2017-2018) – 12,73, который начисляется по аналогии с предыдущими годами с поправкой на большую зарплату;
  4. ИПК2020 – 5,22;
  5. бонус за 1,5 года декретного отпуска – 2,7.

Общая накопленная сумма – 82,43 единиц. Для большей величины заработной платы нужно учитывать и максимальный ПК для каждого года.

Максимальное и минимальное значение

Минимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента, которой достаточно для назначения страховой пенсии, составляет 16,2 балла.

До 2024 года этот лимит будет расти на 2,4 единицы в год.

Ежегодное минимальное значение не регламентируется законодательно, т. к. гражданин может временно остаться без работы или трудиться неофициально.

Выплата пенсии с учетом ИПК

При официальном оформлении и полном рабочем дне нижняя граница зависит от федерального или регионального МРОТ.

В 2020 году минимальный размер зарплаты составляет 11 280 руб. с учетом оклада, стимулирующих и премиальных выплат.

Исходя из формулы расчета:

ИПК = (11 280 * 12 / 184 000) * 10 = 1,18.

Максимальный индивидуальный пенсионный коэффициент в 2015-2021 году

Год накопленияВыбор только страховой частиКомбинация с 6% накопительной выплатой
20157,394,62
20167,834,89
20178,265,16
20188,75,43
20199,135,71
20209,575,98
С 2021106,25

Работающие пенсионеры ежегодно добавляют к своему счету не более 3 единиц. При отказе от выхода на пенсию ИПК будет накапливаться в полном объеме, а будущая выплата будет умножаться на показатель отсрочки.

Заключение

ПК позволяет соотнести размер зарплаты и варьируемой части пенсии.

Баллы начисляются как за периоды занятости, так и за перерывы в стаже, а максимальная продолжительность учитываемого простоя регламентируется законом.

Наиболее удобный инструмент для подсчета стоимости ИПК и индивидуального пенсионного коэффициента – калькулятор страховых баллов.

: Что такое пенсионные баллы?

Источник: https://noalone.ru/infocentr/lgotyi/individualnyy-pensionnyy-koyefficient/

Что значит величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) и какова она в 2020 году

Как определить пенсионный коэффициент

Величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) ─ это показатель оценивания человеческого труда за годы работы, выраженный в баллах.

Не секрет, что все официально работающие люди должны быть задействованы в программе обязательного пенсионного страхования (Закон №167-ФЗ от 15.12.2001).

При этом работодатель обязан каждый месяц делать за него страховые отчисления в ПФР РФ. Именно это гарантирует работающему человеку назначение обеспечения по старости.

Получается так: чем больше «белая» заработная плата, тем выше страховые платежи – таким образом, при выходе на пенсию гражданин вправе надеяться на получение большего довольствия. Однако и здесь существуют свои ограничения.

Стоит знать, что с 2015 года ИПК входит в состав формулы расчета страховой пенсии (СП).

При этом данный показатель рассчитывается в индивидуальном порядке. Другими словами, теперь для начисления пенсии вместо пенсионного капитала применяется ИПК. Размер обеспечения и окончательное решение со стороны ПФР о назначении либо отказе в оформлении обеспечения полностью зависят от объема заработанных баллов.

Законодательная база

До пенсионной реформы 2015 года оформление пенсии регулировал Закон № 173-ФЗ от 17.12.2001. Тогда пенсионерам полагалась трудовая пенсия по старости, состоящая из накопительного и страхового компонентов. В дальнейшем понятие «трудовая пенсия» исчезло, а компоненты стали отдельными видами пенсионных выплат: накопительной (№424-ФЗ) и страховой (№400-ФЗ).

При втором варианте гражданин должен соответствовать следующим критериям, изложенным в ст. 8 Закона №400-ФЗ:

  • Определенный возрастной порог. В 2020 году для лиц женского пола это 56,5 лет, а для мужчин ─ 61,5 года. Эта граница с каждым годом увеличивается на 6 месяцев до достижения предельной отметки в 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Не стоит забывать, что некоторые специалисты вправе досрочно уйти на пенсию (к примеру, шахтеры, работники тюрем, спасатели). Госслужащие становятся пенсионерами позже установленного законодательством возрастного порога.
  • Страховой стаж. Его максимальное повышение произойдет к 2024 году и составит 15 лет. В 2020 году начисление страховых выплат происходит при страховом стаже от 11 лет.
  • ИПК не ниже 18,6 балла. К 2025 году этот параметр достигнет 30 баллов после ежегодной индексации на 2,4 единицы. При этом здесь учитываются не только страховые, но и нестраховые жизненные периоды.

Эти данные приведены на основании переходных положений (ст. 35 Закона №400-ФЗ).

Делаем вывод: начисление пенсии в 2018 году ведется только при страховом стаже от 11 лет и минимальном показателе ИПК в 18,6 балла.

Метод расчета пенсии

После вступившей в силу пенсионной реформы 2015 года вычисление размера страхового обеспечения производится на основе ИПК согласно следующей формуле:

Величина ИПК

На величину индивидуального пенсионного коэффициента всегда влияет объем отчисляемых в ПФР платежей, что означает прямую связь с такими компонентами, как:

  • наличие/отсутствие официального трудоустройства;
  • размер заработка;
  • трудовой стаж.

Размер ИПК также зависит от значения повышающего коэффициента (ПК).

Согласно реформе, лицам, рожденным позже 1966 года, нужно было дать свое согласие на один из следующих вариантов:

  1. Формирование страховой пенсии. В этом случае все переведенные нанимателем взносы в ОПС пойдут в счет будущего страхового обеспечения застрахованного гражданина. В 2020 году максимальная величина ИПК составила 9,57. Этот показатель подлежит ежегодному повышению и в 2021 году будет равен 10 баллам.
  2. Формирование и страховых, и накопительных выплат. Поступившие в ОПС взносы раньше делились между двумя видами пенсии. Однако в 2014 году был введен запрет на формирование накопительной пенсии. В 2017 году законом №447-ФЗ от 19.12.2016 он был продлен до 2019 года. На сегодняшний день известно, что мораторий может быть отменен лишь в 2021 году. При этом предельно допустимый размер ИПК относительно накопительной пенсии составит 6,25 балла. А пока все поступающие в ОПС страховые взносы идут на формирование СК.

Максимальные значения индивидуального пенсионного коэффициента представлены в таблице ниже (ст. 55 Закона №400-ФЗ):

Число пенсионных баллов, которое ежегодно зарабатывает трудящейся гражданин, может быть совершенно разным. Однако законодательство наложило свои ограничения. Если рассчитанный ИПК окажется выше определенного норматива, то все вычисления будут опираться именно на установленные законом цифры.

К примеру, в 2020 году Петров А. заработал 10,84 балла. Согласно рассмотренной таблице, максимальный показатель этого периода равен лишь 9,57. Это означает, что при расчетах будущего пенсионного обеспечения вместо вычисленного ИПК (10,84) будет применяться законодательно установленный показатель (9,57).

Принцип расчета ИПК

При официальном трудоустройстве пенсионные баллы копятся на лицевом счете работающего человека. У тех лиц, которые заработали пенсионный капитал в дореформенное время, он был переведен в баллы.

Пенсионные баллы продолжают начисляться и в нестраховых случаях, таких как:

  • прохождение строчной армейской службы;
  • уход за малышом до 1,5 лет либо недееспособным лицом.

Получается, что при нахождении ИПК во внимание берется весь объем заработанных лицом баллов. Здесь действует следующая формула:

Расчет величины ИПК производится за каждый год работы гражданина и отчисляемых страховых взносов согласно следующим данным:

Определением размера предельной базы для начисления страховых взносов каждый год занимается государство. В 2019 году этот показатель составил 1,15 млн рублей, а в 2020 году ─ 1 млн 292 тыс. рублей.

Ниже представлен пример расчета ИПК.

Иванов А. ежемесячно зарабатывает 30 000 рублей. До уплаты подоходного налога в размере 13% эта сумма составляет 34 482 рубля (30 000: 0,87). В соответствии с формулой данную сумму умножаем на 12 и получаем годовой размер заработка:

34 482х12=413 784

В 2020 году предельно допустимая величина налогооблагаемой базы ─ 1 млн 292 тыс. рублей. Если Иванов А. заинтересован в формировании только страхового обеспечения, то с учетом 22% ежемесячных отчислений годовая сумма пенсионных баллов составит 4,05:

(413784х0,22)/(1292000х0,22) * 10 =4,05.

Произведенные расчеты показали: Иванов А. при получении ежемесячного заработка в 30 000 рублей в 2020 году сможет получить на личный счет в ОПС 3,2 балла.

Подводя итог, следует еще раз напомнить, что величина ИПК играет решающую роль при начислении будущего пенсионного довольствия официально работающего человека. При этом сумму накопленных пенсионных баллов  можно узнать самому, применяя общепринятую формулу расчета.

Второй способ ─ выполнить вычисления при помощи специального калькулятора на сайте ПФР РФ. Система затребует ввод сведений об общем стаже и размере зарплаты, а затем рассчитает будущую сумму пенсионных выплат, учитывая показатели индексации и пенсионные коэффициенты.

Источник: https://subsived.ru/pensiya/individualnyy-pensionnyy-koeffitsient

Индивидуальный пенсионный коэффициент, величина, порядок расчета

Как определить пенсионный коэффициент

Современный рост инфляции поставил многих граждан перед вопросом: о размерах их доходах, когда они выйдут на пенсию. Сегодня очень сложно прожить на ту пенсионную выплату, которую предоставляет государство.

Для обретения в старости безбедного существования, лучше позаботиться о нем заранее и поискать способы увеличить собственное финансовое состояние, когда человек приобретёт статус пенсионера. В настоящее время правительство все больше поддерживает и помогает населению российского государства в пенсионных пособиях.

 Как происходит накопление  баллов и какой будет будущая пенсия? На данный момент ответы на эти вопросы становятся все более  доступными для каждого человека.

Что является величиной индивидуального пенсионного коэффициента?

Подобное значение имеет прямое воздействие на страховое финансовое обеспечение, связанное с общим трудовым стажем.

Наравне с другими показателями, у индивидуального пенсионного присутствует собственная наименьшая и наибольшая величина.

Максимальное значение, которое может составлять накопительная  часть, тем, кто решил использовать или отказаться от нее, будет отличаться.

Годовой индивидуальный пенсионный коэффициент

Реформа по пенсионным выплатам предполагает небольшую поправку – гражданин, претендующий на данные пособия, прежде должен набрать минимальное число баллов. Если у человека неполная трудовая занятость, то есть недостаточное число начисленных баллов, при наступлении пенсионного возраста, он может остаться без пособия либо прибавок к нему.

Женщины уходят на пенсию в 55 лет, мужчины – в 60 лет.

При расчете коэффициента, являющегося индивидуальным пенсионным, учитывается все время трудовой занятости, оно должно составлять не меньше тридцати лет.

Величина индивидуального пенсионного коэффициента

Самая минимальная величина коэффициента, принятая два года назад, равна 6,6 процентам, и строго, каждый год, она возрастает на два с половиной процента.

Какого размера может быть ИПК?

Величину индивидуального пенсионного коэффициента назначает государство и меняет ее ежегодно. Реформа, проведенная в 2015 году. изменила его размер до шестидесяти четырех рублей. Ровно через год, когда возросла инфляция, данный показатель увеличили на десять рублей. Спустя еще год, его стоимость повысилась на четыре рубля, и стала составлять 78 рублей и несколько копеек.

Сумма индивидуального пенсионного коэффициента

Коэффициент, позволяющий правильно рассчитать сумму пенсионных начислений, связан с множеством обстоятельств. У людей нередко возникают трудности с вычислением своих баллов по пенсии, не все разбираются в работе данной системы. Это связано со следующими причинами:

  1. Правительство разрешает изменять размер пенсионной накопленной части до 2015 года – периода, когда была проведена реформа по индивидуальному коэффициенту.
  2. Начисление соответствующих баллов может производиться за время отсутствия трудовой занятости у гражданина на уважительных основаниях. К ним относится:
  • прохождение срочной военной службы;
  • уход за детьми, не достигших полутора годовалого возраста;
  • официальное содержание, не способного к труду человека, даже не имеющего родственные связи.

Расчет индивидуального пенсионного коэффициента

Согласно новой системе, производится учет всех баллов, накопленных гражданином, пока он не вышел на пенсию. Вычисление их общей суммы производится по формуле, в которой к баллам, начисленным до нововведений, созданных в 2015 году, прибавляют баллы, относительно произведенной реформы, а их сумму умножают на планируемый рост пенсионного коэффициента.

Формула актуальна при вычислении пособия после назначенного периода.

Порядок расчета ИПК

Вычислить собственный коэффициент может любой потенциальный пенсионер, используя формулу, выраженную делением страхового пенсионного вычета, соответствующего тарифам завершающего прошлого года, на ценовое выражение единичного балла, по отношению к начальному этапу наступившего года. Формула имеет следующий вид:

ИПК = СП/СБ

При этом учитываются только страховые выплаты, исключая государственное установленное пособие. Полученный результат можно округлить до двухзначных или трехзначных значений, стоящих за знаком запятой. Их прибавляют в большую сторону, если значение больше пяти десятых.

Сколько стоит индивидуальный пенсионный показатель?

Один пенсионный балл имеет определенный ценовой показатель, который учитывают, назначая пенсионные начисления. Каждый год данный коэффициент подвергают поправке, вместе с размером страховых пенсионных пособий для населения.

Цена индивидуального пенсионного коэффициента с 2017 года составляет 78,58 рублей. Рост ее зависит от уровня инфляции. Производится предварительный анализ по росту потребительских цен за один год.

Результаты данной оценки экономического положения во всех регионах страны заносят в Постановление Правительства.

Федеральным законом утверждается тариф индивидуального пенсионного коэффициента, вместе с принятием годового бюджета Фонда социального страхования.

Стоимость пенсионного бала в 2017 году

Первого февраля ежегодно возрастает стоимость ИПК. В прошлом году он вырос на 1,04, когда как ценовые показатели реальной инфляции возросли намного больше. Данное отклонение от законодательных норм произошло по причине дефицита финансовых ресурсов, которыми владеет федеральный  бюджет.

В этом году индексировали пенсионные пособия, вместе со стоимостью коэффициента, согласно принятому принципу. Размер страховых пенсий изменился на 5,8 процентов. В этом году, в апреле, на тот же показатель увеличили стоимостное выражение показателя пенсии.

Пример по расчету коэффициента

Сергеева Н.П. захотела произвести самостоятельный расчет ее накопленных баллов за свой общий трудовой стаж, какое их количество потребуется, чтобы пенсионное пособие составляло двадцать пять тысяч рублей. Неизменная сумма страховых выплат равна 4559 рублей. Кроме этого, гражданке Сергеевой Н.П. с пенсионного фонда производятся  выплаты по 18300 рублей ежемесячно.

Пример расчета страховой пенсии в 2018 году

От этой суммы отнимают фиксированную страховую часть. Значит, величина ее пенсии будет равен 13741 рублей. Чтобы рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент, необходимо разделить полученный результат на стоимость ИПК, то есть на 74,58. Это будет примерно 184 балла.

Значит, у Сергеевой Н.П. накопилось ровно столько баллов. Обратные расчеты помогут определить их недостающее количество, чтобы каждый месяц она получала пенсионное пособие, равное двадцати пяти тысячам рублей.

В итоге получится девяносто баллов, которые необходимо гражданке еще накопить, чтобы потом ей перечисляли желаемые пенсионные выплаты.

Расчет пенсии и ИПК, видео

Индивидуальным пенсионным показателем считается важнейшая величина, влияющая на страховые пенсионные начисления, положенные физическому лицу, в связи с возрастом.

Никто не имеет возможности изменить фиксированную выплату к наибольшей величине, ее утверждает и индексирует государство.

Но потенциальные пенсионеры могут рассчитать собственные накопленные баллы, используя формулу либо с помощью калькулятора.

На сегодняшний день любой человек имеет возможность выяснить, как долго он еще должен работать, и какую оплату за трудовую деятельность получать для достойной будущей пенсии.

Индивидуальный пенсионный коэффициент в вопросах и ответах

Вопрос: Каким образом можно определить число баллов для пенсионного пособия, заработанные гражданином?

Ответ: Сколько будет равен индивидуальный пенсионный  показатель,  можно узнать, с помощью сайта Пенсионного фонда Российской Федерации.

Застрахованному лицу необходимо зайти в раздел личного кабинета на сайте www.pfrf.ru. Для получения доступа к нему, следует зарегистрироваться на портале государственных услуг.

Затем он набирает собственную электронную почту или мобильный телефон, вместе с паролем.

После входа на данный сайт, необходимо выбирать раздел о формировании пенсионного права. Именно там, в режиме онлайн, становятся доступными данные по личному счету, а также запрашивается необходимая выписка. Второй вариант получения нужной справки – по указанному электронному адресу.

При входе в свой личный кабинет, застрахованный может увидеть информацию по его общему стажу, периоды трудовой занятости, все пенсионные баллы, включая прочие сведения. Перечисленные данные, содержащиеся в этом разделе, передаются работодателем.

При необходимости проведения предварительного расчета баллов, используют калькулятор, расположенный в одной из вкладок сайта пенсионного фонда России. В калькулятор необходимо ввести сумму оплаты труда, далее автоматическая программа произведет вычисление баллов, начисленных, согласно итогам текущего года.

Список законов

Индивидуальный пенсионный коэффициент подкрепляется нормативными актами, прописанными в некоторых нормативных  документах на федеральном уровне. К ним относятся следующие федеральные законы:

  • № 400, принятом 28 декабря 2013 года, в статьях: 9, 15, 35, а также в четвертом приложении;
  • № 404, сформированном 28 декабря 2013 года;
  • № 173, утвержденном 17 декабря 2001 года.

польза пенсионного коэффициента состоит в будущем благосостоянии населения страны. Он имеет прямое влияние на пенсионные выплаты и зависимость от общей трудовой занятости, порядка данных начислений, официального заработка, и его государственного экономического положения.

Гражданам Российской Федерации важно помнить, что в целях получения предоставления им наибольшего индивидуального пенсионного коэффициента, когда они достигнут соответствующего возраста, следует искать работу с официальной заработной платой. Кроме того, размер оплаты труда должен быть высоким.

Источник: https://StrPls.ru/pensionnoe/obyazatelnoe/individualnogo-pensionnogo-koefficient.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.